“深度：会计专业在澳移民清单上的命运走势”

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滴答滴答的会计专业的命运年年被讨论，兢兢业业的澳大利亚移民名单sol(skilled )？ occupation list )呆了一年又一年，今年的情况好像真的有点悬！

引用自《金融评论报》。 过去，澳大利亚主要会计领域机构( cpa和ca )曾表示会计人才匮乏，但目前他们首次公开承认国际会计毕业生在澳大利亚很难找到相关业务。 该声明使会计失去了技术移民职业名单上存储的有力支持。

然后，澳大利亚工党议员kelvin thomson说，自由党政府应该将会计职业从技术移民职业名单上赶出去。 此外，澳大利亚政府建议，应重新审视澳大利亚国际学生与移民政策的联系，断绝获得永久居住、澳大利亚教育机构对国际学生收入依赖、澳大利亚当地毕业生就业机会减少三者的关系。

国际会计留学生在会计专业占过半的份额，例如，每年在读会计的国际研究生占79%； 国际本科生占55%，给澳大利亚学校带来了巨额财富！ 但是，与此不同的是，三年的研究表明，尽管拥有所谓技术人才不足行业的学历，但国际毕业生在澳大利亚不容易找到专业工作。 无论是会计专业毕业生还是护理或工程毕业生，在就业活动过程中都会遇到很多障碍。

根据deakin大学的研究报告《澳大利亚留学毕业生与就业过渡期》，造成这一现状的重要原因之一是来自中国的会计毕业生过剩，导致澳大利亚本国和国际学生在会计专业的学生数量上出现了不平衡。

本报告总结了阻碍国际学生就业的主要因素。

1 .没有永久居住签证的国际毕业生在澳大利亚找不到适合学科的工作

2 .种族歧视仍然是困扰留学生的问题。 多名留学生在澳大利亚生活期间曾遭遇过某种形式的歧视

3 .语言是一个重要的问题。 许多留学生的英语能力仍然很难满足雇佣的最初要求。
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迪肯大学的这份报告还提出了一些有助于国际学生们找工作的建议。

1 .从学校的角度，教授一些建议提供英语语言指导和支持的人际交流、团队合作、领导力等软技能。

2 .多了解实务知识。 例如，提高国际学生对澳大利亚当地或国际劳动力市场的认识等。

3 .工作融入到学习中。 相关的实际工作经验、学习经验和雇佣结果之间形成一种联系。

4 .实现期望。 许多国际学生在找工作时，总是抱有不切实际的期望和想法，这大大阻碍了他们获得找工作的机会。

5 .多与澳大利亚当地社会交流，了解当地文化，提高英语能力。

这次狼来了是真的还是假的，需要等待官方的信息来证明。 但是，不要穿着童鞋一动不动地等待，最好向学校要求更多的就业指导，如修订简历、求职面试、实习机会等，尽早找到工作。

另外，plan b必须随时待命。 移民之路还有其他各种各样。 例如:

1 .雇主担保

2 .配偶移民

3 .对于选择专业的学生来说，也可以马上更换其他移民专业，如it、精算等

4 .对于学习会计的学生来说，可以选择类似审计的课程，走独立技术移民审计的道路。

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