“华夏大盘双基金经理制后再换帅 佟巍接盘孙彬”

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◎经过记者宋双

“后王亚伟”时代，短短3年间，华夏大盘精选已经4次调整基金经理，于去年“回归”双基金经理制至今。 对这样过去的“名基”来说，这种频繁的更换没有预想到市场。

值得一提的是，从华夏变成“奔我”的基金经理们，依然延续着华夏的“情愫”，不仅私募的名字在华夏开始，还与华夏的子公司合作。 就像电影《匆匆那年》中同名主题唱的那样，“如果再见不脸红，还能不能脸红”，是因为太匆忙了。

佟威踏上本夏天的大盘

年王亚伟辞职后，华夏大盘精选了这款昔日的公募旗舰产品，遵循着每年更换基金经理的频率。 但是，以前《每日经济信息》的记者观察到，年的人事调整有点早。

2月28日，华夏基金公告称，孙彬将不再管理华夏大盘精选，新加入佟威与任竞辉共同管理。 但是，孙彬仍然管理着华夏领域的精选。 华夏表示，这是基于业务需求进行的调整。 佟威此前没有担任基金经理的工作经验，据简历显示，2008年至2009年1月，先后在雷曼兄弟亚洲投资有限企业和野村国际(香港)有限企业结构化信用交易部工作，担任交易员。 佟巍于2009年加入华夏基金，担任研究员、投资经理等职，现任股票投资部高级副总裁。

王亚伟管理时代，华夏大盘精选是“买不起”的基金，但自从工作成绩走上“神坛”后，始终没有放开订单。 王亚伟辞职后，华夏大盘精选迎客，但规模并未得到较为有效的恢复，截至去年年底为21.11亿元，但年初其规模超过60亿元。 根据同花顺ifind的统计数据，华夏大盘精选今年以来净利润上涨15.23%，在280只偏股混合基金中排名第69位。

犹大记当初，市场各界非常关注王亚伟继承人，其第一继承人功怀志也承载着光辉的希望。 但交接正好一年后，巩怀志因个人原因辞职，离开华夏基金。

巩志的继承人程海泳，当时是华夏基金投资总监。 程海泳接手华夏大盘3个月后，华夏积极调整基金经理，于年9月在孙彬换乘程海泳。 “闪电帅”引发了争论，但不久之后帅爆了原因，原来程海泳是有意辞职离开华夏的。

短短一年多，王亚伟之后的两位继承人相继辞职，华夏多少有些被动。 可能是为了将基金经理的离职对基金的影响降到最低。 因此，今年7月，华夏增资了竞辉和孙彬合管理华夏大盘精选，该基金再次“回归”双基金经理制度，一直持续到现在。 双基金托管人制度后，华夏似乎有意掌握华夏大盘精选基金托管人选人的主动权——随时监控，积极进行人事调整。

“奔我”经理很难斩断华夏感情

如果再见不脸红，还能不能脸红。 虽然巩怀志和程海泳已经离开华夏转行私募，但对华夏的“爱情”依然没有消失。

巩怀志与先卸任的华夏原投资总监刘文动一起运营华夏未来资本，出任投资总监。 巩怀志曾经在接受易购财富采访时表示，之所以把产品命名为华夏，是因为其剪不断的华夏感情。 华夏的未来，是寄予华夏的，也是寄托未来的。

程海泳设立的私募基金也被命名为华夏财富创新投资企业，延续华夏二字。 同时与华夏子企业合作，担任华夏资本某套期保值产品的投资顾问。 由此可见，程海泳退休后仍与老东家保持着良好的关系。

公募基金经理成为“奔我”的不少，但不像上述华夏“奔我”基金经理那样留恋老东家的不多。

据证券监督管理委员会网站公开新闻报道，年前两个月，华夏已有两名基金经理因个人原因离任。 即崔同魁和王海雄。 当然，放在领域的大背景中，没什么大不了的。 但华夏目前基金经理的结构也值得关注。 根据同花顺ifind的统计，华夏系目前47只基金共有36名基金经理管理； 其中在职时间最长的是方军，其主要管理etf基金自2004年12月30日开始管理华夏上证50etf至今； 根据产品性质的不同，既有有多个基金的基金经理单独管理的情况，也有多个基金经理共同管理一个基金的情况。 例如，华夏红利混合的情况下，华夏一共使用4个基金经理共同管理。